伊莉討論區

標題: 同個職位不同學歷薪水會有差嗎??? [打印本頁]

作者: jimmy1011862    時間: 2018-2-18 01:37 AM     標題: 同個職位不同學歷薪水會有差嗎???

本帖最後由 jimmy1011862 於 2018-2-18 01:49 AM 編輯

一直有個疑問
同樣的職位
假如說今天都是面試"儲備幹部"這個職位
不管是什麼學歷工作內容都是一樣的
那有一個大學生跟高中生來面試
大學生的薪水會因為他拿到了那張文憑而多幾千塊嗎???
或是說
兩個大學生比較好的大學跟比較差的大學起薪又會有差嗎?


所以現在大學生的行情是多少呀?
高中22~25k
大學28~30k
碩士 ???
我猜啦.. 因為也不好意思去問別人起薪呀

作者: 奈米老鼠    時間: 2018-2-18 01:46 AM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: ACArcher    時間: 2018-2-18 02:38 AM

雖然覺得用學歷看人不太好
但因該都差不多20K以上吧
作者: happy_boy    時間: 2018-2-18 02:49 AM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: 呆呆yahoo    時間: 2018-2-18 03:01 AM

學歷是基本的門檻
對之後的工作升遷也有關係
作者: 竹林清風    時間: 2018-2-18 03:52 AM

我覺得可能會差個2000~3000左右吧 以大學跟碩士來說
作者: guanyuzhangfei    時間: 2018-2-18 04:21 AM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: peggy450    時間: 2018-2-18 05:16 AM

即使同工  也會有不同酬的情形
我們單位  碩士生和學士生  差5000元左右
學校好壞不論   只管學歷
博士的話  薪水就更高了
作者: s143h534    時間: 2018-2-18 07:17 AM

應該一定會有吧
不然就沒有人讀大學了
作者: jeffrey7040    時間: 2018-2-18 07:24 AM

因該不會差太多吧,跟資歷有差
作者: 沒訊號    時間: 2018-2-18 07:36 AM

目前雖然同職位.學歷高升遷機會大.如果有升遷薪水當然水漲船高
作者: zero5252    時間: 2018-2-18 09:10 AM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: LEE11111    時間: 2018-2-18 09:49 AM

看公司文化,大部分還是會看學歷;少數公司則是認為低階職務就不看學歷!!

我們公司是有分學經歷的,同樣的工作..例如我的單位,學歷從高中到大學(職稱從技術員到工程師都有);輪班制到常日班,薪水從31k到50k都有。

你說公平嗎?(同工不同酬);不公平嗎?(是自己選的..)
作者: pipi0509    時間: 2018-2-18 09:58 AM

還是會有喔~~~同工不同酬~~
作者: jack8312    時間: 2018-2-18 10:23 AM

學歷加減有差吧...但是差個2000,學士多做2年就會補齊了吧
作者: joe36547    時間: 2018-2-18 10:33 AM

在台灣這裡的工作職場裡,學歷還是很重要的,因此的確有因學歷不同而起薪不同的現象。
作者: bobson95    時間: 2018-2-18 10:39 AM

剛畢業的起薪一定會有差,但是如果有經驗跟年資以後就不一定了
作者: 小小人偶    時間: 2018-2-18 10:45 AM

要ˋ看工作有無其他需求~~不然基本上是依樣
作者: hen2001js    時間: 2018-2-18 10:48 AM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: voca.wu    時間: 2018-2-18 10:56 AM

剛入職的時候會有一些差別

很多公司HR都會訂出專科起薪、大學起薪(有的還分公私立),碩士起薪、博士起薪

你說不公平嗎?  

以入職者角度來說,人家念到碩士比念到大學的人都花了兩年的時間,還有考試寫論文,先不說工作的專業性,多念了兩年的出結果跟大學生一樣的起薪這公平嗎?

以公司的角度來說,如果以一樣的起薪,直接都找碩士生就好了,幹嘛還要找大學生?如果都是沒經驗的,只看學歷,肯定是碩士生完勝

所以剛出社會入職這是很正常的

工作經驗越多,學歷這個東西的重要性就越低,後面幾乎都是看經歷跟能力
作者: longyan    時間: 2018-2-18 11:00 AM

如果是正職,一般會有些差異。要先將就,努力表現比他強。
作者: freefeels    時間: 2018-2-18 11:03 AM

要看公司的規定
有時候學歷就是一個敘薪的評估標準
作者: kk99999y    時間: 2018-2-18 11:04 AM

同個職位不代表相同薪水, 學歷、經歷、或老闆的喜好度都會影響~
作者: jasbby6428    時間: 2018-2-18 11:05 AM

應該有差吧
大學以上學歷會慢慢加給
作者: godsn    時間: 2018-2-18 11:11 AM

學歷是基本門檻,有些行業還需要有專門的證照才能加分,就看你是進入哪個行業囉
作者: hotbird    時間: 2018-2-18 11:17 AM

其實有差的
同個職位但學歷不同或讀的科系不同
薪水都有差個幾千塊
作者: yang0317    時間: 2018-2-18 11:17 AM

大學剛開始應該也才25k左右
一開始學歷是有差的
久了就會依能力調整了

作者: jayy1759    時間: 2018-2-18 11:25 AM

不管是高中、大學甚至碩士,現在起薪感覺都落在差不多25K~28K了
作者: comcar    時間: 2018-2-18 11:27 AM

學歷會影響薪水
但是要看行業
有的看證照 技術 經驗
不會只看學歷
作者: guei1227    時間: 2018-2-18 11:39 AM

學歷只是讓你選工作的時候,選擇多一點而已
但我覺得同公司同職位並不會比較多
作者: king23456788    時間: 2018-2-18 11:42 AM

有差吧  學歷好壞起薪就不同了
作者: popule2001    時間: 2018-2-18 11:49 AM

大公司特別明顯,同工不同酬一直是常態,甚至同樣的學歷,一個勇於開口應徵的時候求薪,另一個不敢的可能每個月就少了他幾千。
作者: sunnyboy3868    時間: 2018-2-18 12:16 PM

多少還是會影響到薪水,但是應該不會差很多
作者: joanna57kimo    時間: 2018-2-18 12:23 PM

本帖最後由 joanna57kimo 於 2018-2-18 12:24 PM 編輯

起薪有差!甚至國立與私立的也有差!這其實個人花了一段時間才理解!主要必須從老闆的角度來看!為了方便比較,可以用學歷高低的兩端來比較,可以比較明顯把差異凸顯出來!
以台大學歷與隨便一間私立學院相比,在分數或者說學歷上可以提供的資訊就是,可以考上台大的人對於老師(老闆)教(指示)的課程(工作)可以拿到高分(充分理解).. 所以公司一定會優先錄取學歷較好的員工!起薪當然就會有一些差異!
但之後就是靠自己表現了!以我目前的單位,也是有二專畢業的當到副處長,底下一堆國立學碩士!
作者: simon520520    時間: 2018-2-18 12:45 PM

喝喝 認命吧  老闆賺夠了就幫你加薪
作者: kzh314    時間: 2018-2-18 01:31 PM

差3~5K吧
多數會這樣 至於為什麼 就奇怪的潛規則...
就像一堆工作根本沒啥難度 也要大學畢業

作者: acidpee    時間: 2018-2-18 01:42 PM

孩子,這當然會呀,不然叫你寫學歷幹嘛~只是每間公司的薪水都是保密制你不會知道而已
作者: much7    時間: 2018-2-18 01:48 PM

還是會有點差距唷!!~同樣是設備,專科跟二技的薪水還是有差距!

這是依小弟的公司來看的話
作者: hunter1122    時間: 2018-2-18 02:00 PM

只能跟你說,同職位會有不同薪水的這種事情是有的
但有時候不一定是學歷關係,還會有經歷這種事情來做為評斷
作者: plack    時間: 2018-2-18 02:06 PM

雖然學歷不代表一切,但是它的附加價值還是會影響到薪水。
作者: schneider    時間: 2018-2-18 02:29 PM

比較有規模的公司 才會有同樣的職位 學歷高新稅會高一點的分別


作者: huangseven1    時間: 2018-2-18 03:00 PM

也是要看公司吧
不一定都一樣啦
作者: angelliketw    時間: 2018-2-18 03:10 PM

不一定,要看公司取向,一般都看能力
作者: xxcv20926    時間: 2018-2-18 03:26 PM

真的是不太喜歡靠學歷來決定
真的是很差的東西
作者: drink789    時間: 2018-2-18 03:45 PM

說沒差的公司都是騙人的,一定會有不同的待遇。另外升遷大部份也是從學歷高的優先。
作者: huang117736    時間: 2018-2-18 03:47 PM

如果說是儲備幹部
我覺得是沒差
因為儲備幹部老實說
還是叫你做基層員工的事情
別被唬了
作者: op543543    時間: 2018-2-18 04:27 PM

學歷換影響薪水呀
不過未來就是實力與人脈了
有實力沒人脈有很難升遷
作者: nick-200512345    時間: 2018-2-18 07:06 PM

期實我支持同工同薪的,因為有些人不是不想讀,而是讀不了
作者: month712    時間: 2018-2-18 07:12 PM

正常都是高學歷起薪點較高,

除非你能力高到學歷都影響不了你, 不然比人低是正常吧...
作者: yljh@raycle    時間: 2018-2-18 07:22 PM

剛加入公司的新人,學歷還是會影響起薪吧,
但是資深的老鳥就看個人表現囉
作者: micros00    時間: 2018-2-18 07:37 PM

基本上大多數 同個職位 大部份薪水都差不多  我覺得是資深跟資淺的差別
作者: 冷狐    時間: 2018-2-18 07:38 PM

學歷是張門票~有些工作需要一定的條件~

條件不夠就甚麼都不用說了~

不然大學跟高中的學歷沒差~

那這樣推算~大學=高中 高中=國中 國中=國小 國小=沒學歷~

大學不就等於跟沒學歷的一樣了
作者: 31580010    時間: 2018-2-18 07:46 PM

說真的  學歷會影響  不過現在這環境  沒啥用
作者: wayck    時間: 2018-2-18 07:57 PM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: k09785666    時間: 2018-2-18 07:58 PM

不同學歷薪水當然會有差,
不過差距就要看職業了,
像一般中小企業同個職位大學學歷25~28K,
碩士學歷就30K~32K((以我目前待的公司是這樣啦

中小企業學歷我覺得是其次,
大學學歷拿比碩士多或是一樣的薪水也有。

薪水間會比較有大變化的差異,
基本上就是大公司了吧,
像是幕僚單位薪水大概就是那樣的行情,
工程師最高,
作業員也要看工作的內容再決定你的薪水。
作者: FoxyRoxy    時間: 2018-2-18 08:02 PM

這個是很難說的啊 要看老闆的看法了
作者: r5x9j    時間: 2018-2-18 10:25 PM

起薪應該沒差吧,重點是開始工作之後的表現,積極主動學得快,把事情做好,自然有升遷或調薪的機會
作者: maktubfun    時間: 2018-2-18 11:11 PM

同工不同酬的情況很常見,畢竟他多了那張文憑阿...
作者: canby990025    時間: 2018-2-18 11:23 PM

有差
該說這就是目前企業常做的方式
科大能夠抗衡的也是你的資歷以及各個證照了
但如果你的該證照跟所應徵的工作不同性質 那還是別秀了
作者: kit3emily    時間: 2018-2-18 11:28 PM

學歷會有影響,但比起學歷,更重要是經驗
有經驗,在薪水方面都可以開高點
作者: k03230126    時間: 2018-2-18 11:30 PM

看上面吧就算分得一清二楚,在公司的立場和勞工立場是不一樣的,我覺得我的努力不輸人家,為什麼到最後福利被對待的態度卻不一樣
作者: doggy1234    時間: 2018-2-18 11:54 PM

看行業,但學歷只能照你一開始,後來都是看經驗~
作者: 呆呆呆的我    時間: 2018-2-19 12:27 AM

要看公司
有的會不一樣
作者: traceofwind2    時間: 2018-2-19 01:44 AM

薪水都是可以談的,只要你對公司有價值
作者: xk50791gs    時間: 2018-2-19 01:57 AM

本帖最後由 xk50791gs 於 2018-2-19 01:59 AM 編輯

你要看公司的主管還有制度
如果主官看中是能力
那麼學歷就不這麼重要
如果主管有學歷迷思
或是公司制度規定一定要大學或研究所畢業
才能升遷主管
那麼能力再好也只是卡在學歷那關

學歷在現在這年代不一定有用
但是關鍵時刻
還是能發揮作用
說到薪水
基本上主管職還是有面議的空間
學歷好公司也願意給你多一點
畢竟剛進公司
起薪越高才是真的

作者: azxy1444    時間: 2018-2-19 04:29 AM

會有差別,現在公司都看學歷比較多
作者: revan    時間: 2018-2-19 07:01 AM

會..學歷會影響薪水,雖然做一樣的事情,但錢就是有差
作者: quiz850412    時間: 2018-2-19 07:33 AM

當然會有啊,不過可能是剛進去的時候
後來就看能力表現了
作者: 522234    時間: 2018-2-19 07:53 AM

感覺有些公司學歷有影響,有些則是老闆喜好有影響,挺難說的
作者: nick2150    時間: 2018-2-19 09:01 AM

學歷會影響薪水 可以用工作表現在提高自己的薪水喔
作者: kiaa5004000    時間: 2018-2-19 10:28 AM

提示: 作者被禁止或刪除 內容自動屏蔽
作者: TYRO622    時間: 2018-2-19 10:38 AM

學歷有差喔~
我的工作單位有個員工做十年35K是大學畢業
但新來的員工碩士畢業,起薪跟上面的員工一樣

但我的工作性質注重學歷,其他行業不一定差這麼多啦

作者: ko99652    時間: 2018-2-19 10:45 AM

同個職位應該薪水要一樣吧
不一樣感覺怪怪的
作者: robinandpig    時間: 2018-2-19 10:49 AM

對少還是有差啦,但是最後還是要看個人的能力
作者: gigimipi307    時間: 2018-2-19 10:49 AM

學歷基本上現在已經沒啥用了
大學出來沒啥能力的一堆
除非你是那個產業的前幾名學校
如果產業本身就不看學歷
就根本沒差了

作者: 教強王    時間: 2018-2-19 11:03 AM

最近起薪都差不多
但是都是看工作態度
如果你還能有個好口才
能跟掌權的人交上
其實薪水根本無上限
作者: sky760421    時間: 2018-2-19 11:08 AM

理論上一模一樣的職位薪水應該要一樣才對
除非說是同樣職位有年資影響
公司制度有甚麼做幾個月或幾年就無條件加薪之類的

不過一般來說高學歷的比較容易一開始就得到比較高的位階啦
畢竟老闆不認識你的情形下還是看學歷為優先判斷條件

至於低學歷的能不能靠著強大的應變能力跟社會經歷讓上頭刮目相看
進而讓自己快速升級...就看人了
作者: dodo520520    時間: 2018-2-19 11:11 AM

一訂有差

不要說沒差

那都是騙人的阿

否則他多讀個屁阿
作者: hyde3308    時間: 2018-2-19 11:18 AM

看公司的制度 有的不管學歷 只講績效 有的進來起薪就看學歷了
作者: handsomefly    時間: 2018-2-19 11:20 AM

學歷影響起薪很正常
一個高中生一個大學生要用哪個
通常是用大學生 因為書讀得多就算是學店也比高中多讀四年
(不考慮學校等級差異)

同學歷,就比學校差異,好學校的學生可能學習力比較好

但還是要綜合考量啦
作者: gtb057977    時間: 2018-2-19 11:52 AM

當然還是有差,但以都是新鮮人來說不會差太多2~3K吧
作者: yang...    時間: 2018-2-19 01:31 PM

剛開始是有差的   同工但不同酬
久了之後才會視工作情況再增加

作者: acseaturtle02    時間: 2018-2-19 01:40 PM

看跟老闆怎麼談吧 跟行業也有關
作者: 36a    時間: 2018-2-19 01:44 PM

同職位同學歷都可能不同薪水了
看專長跟如何談薪資
同專長敢開的人就是有機會拿到較高的薪資

作者: fsb09289030    時間: 2018-2-19 01:45 PM

一定會有差別,而且對往後升遷影響很大
作者: 蚯蚓    時間: 2018-2-19 01:47 PM

起薪會有差,調薪就看工作能力了,學歷高加薪不一定多
作者: h2070200    時間: 2018-2-19 01:52 PM

再不了解一個人的情況下
學歷是一個先入為主的觀念
作者: allen92b    時間: 2018-2-19 01:54 PM

當然是會有差別,但比賽看結果,雖輸在起跑,但過程中也是可以迎頭趕上,除非公司一切以學歷為核標準。
作者: k5462313x    時間: 2018-2-19 02:01 PM

多少會有差吧
畢竟學歷上就是一個不一樣的起跑點
雖然不一定大學生就比高中(職)厲害
但看的書就是比較多
有些公司如果是比較看重職能的
就會多少差一點
不講大學跟高中(職)
光是國私立就有分別了
更何況是大學跟高中(職)
作者: zx87367546    時間: 2018-2-19 02:09 PM

學歷只是個門票而已進去之後老闆還是會看你的表現調薪的
作者: wary8512    時間: 2018-2-19 02:19 PM

現在應該還是會有差 以前就不用說了......
作者: skyw26    時間: 2018-2-19 02:22 PM

看工作本身囉!!我現在做的行業大學畢業與研究所出來是一樣的
但資訊產業的就有差...
作者: leoni    時間: 2018-2-19 03:10 PM

同一個職位 同一份工作 其實待遇是有差的
光是學歷  國立>私立  碩士>學士
再加上 你有沒有相關工作經驗 年資也是考量
所以通常都會要求同事之間 不要問待遇
作者: muta66    時間: 2018-2-19 05:35 PM

我之前公司真的有依學歷去分薪水高低,現在會不會都改一樣低
作者: 靜水幽狐    時間: 2018-2-20 08:31 AM

一般來說是會的...起薪多少有差...升遷速度也是..但卻不是絕對的..只是學歷高一點的起步跟機會會更高更容易而已但是也不會太誇張...
作者: diy54780    時間: 2018-2-20 08:31 AM

學歷只是叩門磚
你的起步還是跟大家一樣
只是如果在大型一點的公司
學歷多少會影響升遷的高度
但如果都在底層就沒差太多
薪水沒有規定大學多少,高中多少
完全是看那間公司的心情
很多小工廠其實,高中和大學起薪一樣
想要拿到更好工資,除了加班,再來就是必需擁有無可取代的技術,學歷?在小工廠幾乎沒用
作者: andy486793125    時間: 2018-2-20 10:02 AM

有些老闆會因為學歷不同而給不同的價碼
作者: naposin123    時間: 2018-2-21 03:50 PM

原則上這要看每家公司的制度
作者: lin0376    時間: 2018-2-22 11:59 AM

這要看公司,一般可能一進去會不同,之後就是看個人表現了
作者: b9134008    時間: 2018-2-22 12:19 PM

有些工作還是會有影響
印象上公務員就有差
然後面議類的工作,尤其要求薪資保密那種
大概多少都會有差吧
大大列的薪資大概還算高的
我知道的服務業菜鳥大學以下含大學固定薪資大概都25k以下...




歡迎光臨 伊莉討論區 (http://01.eyny.com/) Powered by Discuz!